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议题内容:首先由张志勇院长介绍,为提高引进人才质量,近期JDB电子 人事工作部通知要求,各单位结合本单位实际,制定有关引进人才的基本业绩条件(对毕业院校层次有要求的请备注清楚)以及博士聘期满3年业绩考核要求,经党政联席会议研究上报。鉴于JDB电子 2024-2025国内青年博士求职现状,以及JDB电子 2025进人计划,制定博士引进第一学历和科研业绩基本条件;结合JDB电子 近年来入职博士3年考核的业绩,以及JDB电子 学科建设、博士点学位申报的实际需求,制定博士聘期3年业绩考核要求。提请JDB电子 党政联席会议审议。
他详细展示和重点介绍了《信息工程JDB电子 -进人条件及考核要求》,与会人员进行了审阅。
决议:同意《信息工程JDB电子 -进人条件及考核要求》的制定并按时上交JDB电子 。
信息工程JDB电子
2024年11月14日
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